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年4月28日，经联合调查小组（包括老河口市信访局、人社局、公安局、法院、建设局、*法委、纪检委、检察院、司法局、李楼镇镇*府）调解，杨玉道认可拖欠我工人工资款12万元。见《调解协议》。
年5月2日，杨玉道给我出了份欠条，认可拖欠我工人工资款12万元。见《欠条》和《提供福二林瑞酒店工人工资明细》。在该《欠条》上，杨玉道一厢情愿地提供一套二间三层房为这12万元做抵押，但是该房子没有房产证，属于违建房。
联合调查小组说农民工工资是“绿色通道”，到了法院就会立即执行。
年5月13日，我向老河口市人民法院提起诉讼。
年6月26日，老河口市人民法院判决：被告杨玉道于本判决生效后十日内一次性偿还原告历锁欠款元。判决书编号为《（）鄂老河口民初字第号》。 老河口市人民法院执行局领导与杨玉道是老乡，帮助杨玉道转移资产，使执行无法进行。
《老河口市人民法院执行案件财产调查、回告表》上显示，杨玉道没有任何资产；而杨玉道实际上有车有房，有手机两部。
我因此不得不再上北京向上级反映。9月1日，老河口市驻京办把我带回老河口拘留所，老河口市公安局局领导没有经过合法手续，强行把我拘留十几天。同一拘室有李建国、任继根、赵成*、黄海林、简少勇。 我们农民工，耕地被征用，无地可耕，只好打工维生，却遇到老板克扣工资不给，法院执行局领导协助老板转移资产，谁能为我们农民工做主。
我们农民工，只是打工挣点微薄的工资，就这一点微薄的工资都被别人剥夺，连孩子的学费都交不起。
法院一庭长说：打官司是有钱人玩的游戏，你们农民工到最后会一分钱也拿不到。
在现在的社会生活中，拖欠农名工工资的现象屡见不鲜。农民工是当代中国社会急剧变革阶段出现的一种特殊社会现象。农民工的产生是一个社会历史变迁的过程,农民工的出现具有历史的合理性及其进步意义,对中国城市和农村的经济和社会发展产生了深远的影响。
可以说农民工是现在社会中不可或缺的成员了，但是由于一些历史和现实的原因,致使广大农民工的权益得不到切实保障。长期以来,用工单位拖欠农民工工资、农民工工伤事故频发而无人负责、农民工生活环境极其恶劣等现象严重存在,农民工已成为当代中国权益最受到损害的群体。最为普遍和严重的就是拖欠农民工工资,这不仅对农民工的生存问题构成了严重威胁,而且也对社会的和谐稳定造成了极为严重的危害。
所以呢，小编总结了一下解决农民工工资拖欠问题的办法
(一)加强民工工资发放监督
为确保农民工工资足额按时发放到位，作为业主单位，要联合监理单位力量，督促施工单位足额按时发放民工工资。建立民工工资发放台账，要求施工单位将民工、各班组长的身份证复印件、电话号码等存档，支付民工工资要公布、上榜，提高透明度。
(二)严格执行民工工资维稳机制
公司制定印发了《城投集团工程项目民工工资支付报告及维稳处置暂行办法》，可以很好地协调解决公司所属项目民工工资问题，防止因民工工资拖欠引发群体事件。要严格遵照执行建立的项目工程款拔付报告机制、与施工单位负责人沟通协调机制、民工涉稳应急机制，提高集团公司应对突发事件的快速反应能力，创造安全、和谐、稳定的社会环境。
(三)创新民工维稳工作方式方法
建议城投集团在与施工单位签定建设合同时，将支付职工或农民工工资纳入合同进行约定，工程完工后，建设单位在施工单位结清职工或农民工的工资款项后，支付全部工程款项。对较大型的工程实行由建设单位预付工程10%的款项存入专用帐户;建立“承包商”信誉档案，各管理部门将恶意拖欠农民工工资的承包商的相关资料和信誉情况进行公布，对于上“黑名单”的承包商，限制或取消其在赣州建筑市场上参加工程投标资格
(四)加强法制宣传，努力提高农民工维护自身权利的能力
联合施工单位、监理单位。宣传《劳动法》、《劳动合同法》，不断增强农民工法律意识、*策意识，用法律法规维护自身的权利。同时，要教育广大农民工在追讨工资时采取理性合法的手段，通过正当渠道，反映自己的诉求，维护自身的权益，防止出现非理性和过激的行为，造成不良的后果。
(五)联合司法部门惩处恶意肇事者
各级有关部门要高度重视农民工的权益，严格执法，及时受理、解决农民工的工资诉求，积极主动地为农民工搞好服务，使农民工兄弟流汗不流泪。公司与市信访办、市劳动监察大队等相关部门经常保持沟通联系，及时反馈信息。对于确实存在故意闹事、恶意上访的，要及时借助*法委和司法部门力量，依法惩处。
(六)激发劳动力市场活力
建议*府或相关部门建立、健全劳动力劳务市场，加强准入门槛，要求劳务公司对有市场、有信誉的劳动人员，购买养老保险、意外伤害保险，相对稳定劳动力。
以上就是关于“拖欠农民工工资的原因及解决农民工工资拖欠问题的办法”的问题的相关介绍，希望对所有广大民工朋友有所帮助。
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